第216章 美家未来的发展方向！pua雇主！评价主观！ (第1/2页)
几千万？
听到苏扬的话，这群人眼睛都亮了起来。
他们大多数只是在中型家政公司工作过。
几千万对他们来说也是一笔大资金！
“老板，大概能给他们多少底薪？”
“你觉得多少合适？”
涂志强笑着回道：“其实底薪两千就可以了，如果我们招聘正式员工，他们也主要靠提成！”
苏扬看向其他樊建龙、宋士芳、耿华艳他们三人，他们也都点头。
宋士芳还说道：“给他们缴纳社保就算不错了！”
涂志强补充说道：“市场上绝大多数保姆都是临时工，没有固定的薪酬，家政公司更不会给他们缴纳社保，如果有底薪，我可以签到一批比较专业、优质的保姆。”
“嗯！可以！”
苏扬点点头。
樊建龙、宋士芳、耿华艳也纷纷表示，他们都可以帮公司筛选到一批优质保姆。
哪怕这些优质保姆现在有工作，也可以把她们拉过来！
毕竟他们都是在本地家政服务行业有人脉的。
涂自强又问道：“还有老板，能不能让我们去你的其他公司宣传一下？”
“当然可以！”
他倒是没想到涂自强竟然已经盯上他的其他几家公司员工了。
那几家公司的确有人请得起保姆！
榕城的保姆工资没其他地方那么夸张，一般工资也就六千到一万。
樊建龙也在旁边问道：“老板，我们可以去你的健身房，跟健身房的顾客宣传一下吗？”
“可以！”苏扬好奇道，“你们都查过了？”
“查过了！”
“查过！”
“……”
其他几位高管也都点点头。
樊建龙笑道：“都公布在官网上的，我觉得健身房的高端客户肯定能请得起保姆，还有那些律师收入应该很高吧？平时应该很忙吧？”
宋士芳也说道：“还有星火传媒，那些网红收入好像也不错，如果他们平时工作比较忙，可能也需要保姆照顾……也可以帮我们宣传一下！”
耿华艳也补充道：“如果我们招人培训，我觉得可以招老板其他公司员工的家属，这些人应该更值得信赖……比如九香食品零食厂的员工家属！”
“……”
其实这些，在开家政公司之前，苏扬大概就想到了。
他的确在不知不觉间，积累了很大一批可以利用的人脉资源。
哪怕他用不上，家政公司也肯定能利用上！
不过他没想到招员工家属当保姆的事情！
但耿华艳说得也没错，如果有员工的家属愿意当保姆。
的确是更值得信赖的！
而且她定位的九香食品工人家属，也比较精准。
在国内，类似保姆这种伺候人的工作，的确有些显得低人一等！
一般也就只有普通员工、工人的家属才会愿意做。
如果有条件，谁又愿意让自己的母亲、妻子去做伺候人的工作？
如果让他老妈去给别人当保姆……他也会不爽啊！
但有时候，这些工作对那些家庭来说，也十分重要。
毕竟现在只靠男人，想要养活一家人还是有点困难的。
结婚、买车、买房、养娃，各种教育培训费用，各种开支！
好不容易把孩子培养长大，可能孩子也需要买车、买房……想想都觉得累！
而且家政服务不止对从业人员要求比较高。
其实有些雇主可能也是存在问题的！
遇到比较挑剔的主家，保姆这类服务人员的确会受气！
苏扬可以保证家政服务公司的服务人员道德水平高，但不太能保证雇主家的道德水平。
别以为有钱就有道德……这就完全是想多了！
有些有钱人更不把人当人对待。
反而中产家庭对保姆可能更好一些！
像九香餐饮就经常会接触到一些比较难搞的客户。
但九香餐饮的普通员工只要忍忍就过去了，毕竟那些客户又不是天天住店里。
可保姆这类工作不一样呀！
这是真可能住家里的！
说实话，自家餐饮店的员工有时候被客户刁难，他就挺不爽的！
他想了一下问道：“如果碰到那些比较挑剔，比较麻烦，脾气不好的雇主，我们应该也能直接拉黑吧？”
涂自强几人面面相觑。
好家伙！
家政公司的业务都还没有展开，老板就开始考虑拉黑雇主了！
真是……高瞻远瞩，深谋远虑！
涂自强点点头：“这的确是可以的！”
“那就好！”苏扬想了一下说道，“我们对员工要求要严格，但内部也可以给客户评级，如果这个客户长期合作，保姆对他们评价也很高，我们完全可以让一些利！”
“等他们想请月嫂的时候，我们可以推荐最好的！”
“家政服务中不也包含各种电器维修、管道疏通等其他服务吗？我们可以给评级高的客户一定优惠！”
“我有健身房、火锅店，我们或许可以给他们送一些健身房免费体验卡，火锅优惠券，或许我可以开一家比较高端的川菜馆，给他们更好的福利，这样就显得更有档次一些！”
“过年过节的时候，我们也可以考虑给他们送点小礼品，我家食品公司生产的牛肉零食大礼包就很不错！”
“我还有一家食材公司，也有专业的营养餐供应公司，他们应该会对无公害绿色素菜、水果，或者营养餐感兴趣吧？”
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